|
Срок на проекта
|
01.01.2011 г. - 31.01.2012 г. /24 месеца/
|
1st, 2011 - December 31st, 2012 /24 months/
|
|
Партньори по проекта
|
Институт за подготовка на служители в международни организации
Община Карнобат, България
Конфедерация на труда "Подкрепа", България
|
Institute for Training of Personnel in International Organizations - ITPIO
Obshtina Karnobat, Bulgaria
Konfederatsia na truda "Podkrepa", Bulgaria
|
|
Описание
|
Проектът „ComForT" има за цел да анализира съществуващите стратегически документи, които определят политиката за учене през целия живот на местно и регионално ниво и да оцени тяхната обвързаност и принос за постигането на целите
и приоритетите, заложени в Националната стратегия за учене през целия живот.
Дейностите, които ще бъдат осъществени по проекта, включват анализ, дискусии на общински форуми, в които ще вземат участие широк кръг от заинтересовани страни, както и разработване, разпространение и популяризиране на Национален доклад за оценка изпълнението
на националните приоритети в учене през целия живот на регионално и местно ниво и приоритетните области за развитие.
|
The aim of project "ComForT" is to analyze the existing strategic documents that set policy for lifelong learning at local and regional level, and to assess their commitment and contribution to achieving the objectives and priorities
of the National Strategy for Lifelong learning.
The activities implemented under the project include analysis, discussions in municipal forums which will involve a wide range of stakeholders, and the development, distribution and promotion of a National evaluation report, evaluating the implementation
of national priorities in lifelong learning of regional and local level and priority areas for development.
|
